2025年淮北市公安局招聘辅警考试准考证打印

  根据2025年淮北市公安辅警招聘考试公告信息整理淮北辅警考试准考证打印入口及流程如下:

  2025年淮北公安辅警招聘考试准考证打印线上进行,报考人员登录人事考试网(https://hbpta.pzhl.net/index.php)进行打印。

  淮北公安辅警考试流程

  考试采取笔试、体能测评和面试相结合的方式进行。

  (一)笔试

  采取闭卷考试的方式进行,笔试科目为公共基础知识,满分为100分。考试主要内容:基础政治理论、《宪法》《中华人民共和国人民警察法》《中华人民共和国刑法》《中华人民共和国治安管理处罚法》《中华人民共和国道路交通安全法》《公安机关人民警察纪律条令》《安徽省公安机关警务辅助人员管理条例》等法律知识、社会常识和公文知识等。

  笔试时间地点另行公告。考生有缺考、违反考试纪律等情况的不进入下一环节。

  (二)体能测评

  体能测评项目为男子1000米跑、女子800米跑和10米×4往返跑。体能测评标准参考《关于印发<公安机关录用人民警察体能测评项目和标准>的通知》(公政治〔2024〕60号)、《全国公安民警通用体能练兵手册考评标准》等规定执行。具体评分标准见《淮北市公安局公开招聘辅警体能测试评分表》(附件2)。

  10米×4往返跑和男子1000米跑(女子800米跑)满分均为100分。其中一项分数低于60分视为不合格,不进入下一环节。男子1000米跑和女子800米跑测评次数为1次;10米×4往返跑测评次数最多2次,未达到合格标准可补测1次,达到合格标准即视为成绩有效,不再测第二次。

  体能测评成绩按男子1000米跑(女子800米跑)和10米×4往返跑二项成绩平均分为体能测评最终得分,计算时保留到小数点后两位,小数点后第三位四舍五入。

  体能测评结束后,按笔试成绩和体能测评成绩2:1比例权重合成成绩,计算时保留到小数点后两位,小数点后第三位四舍五入。依据合成成绩从高分到低分排序,按招聘岗位计划数1:2的比例,确定参加面试人员。达不到比例的,按实际人数确定参加面试人选。进入面试最后1名出现同分情况的,一并确定为参加面试人选。

  因体质原因不宜参加体能测评的应主动退出,否则由此引发的一切后果均由应聘者本人承担。

  (三)资格复审

  资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员报名时提供的照片与信息进行审查,主要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考材料是否真实准确,是否具有报考回避的情形等方面的情况。凡与报考资格条件不符或不能按规定提供证件资料的,取消其参加面试资格,由此出现人选缺额的,按照该岗位合成成绩从高分到低分,在规定时间内依次等额递补。

  资格复审时间、地点另行发布公告,进入面试的考生应按公告所明确的时间、地点参加现场资格复审。

  资格复审时,报考人员应提供本人身份证、户口簿首页和本人页(或本市居住证)、退伍证、学历证书等证件的原件及复印件、报名资格审查表、个人征信报告等材料。具有加分条件者,应提供相关证件原件及复印件。其中2025年毕业尚未取得(学历)证书的人员,可凭学校或省市教育主管部门出具书面证明和有关证件材料办理资格复审,至9月30日仍不能提供学历证书的,或证书与证明材料不一致的,取消聘用。

  资格审查贯穿公开招聘全过程,凡弄虚作假通过资格审查,其实际情况与报考条件规定不符的,一经查实,即取消考试、聘用等资格。

  (四)面试

  参加面试人员通过人事考试网上报名平台缴纳面试费用并打印面试通知书。面试主要测试应聘者的基本素养、综合分析能力、逻辑思维能力、言语表达能力和心理素质等要素,面试成绩满分为100分,考生面试成绩当场公布。

  笔试成绩、体能测评成绩和面试成绩在淮北市公安局网站(https://gaj.huaibei.gov.cn/)发布公告。考试最终成绩按笔试成绩、体能测评成绩和面试成绩4:2:4比例权重合成,计算时保留到小数点后两位,小数点后第三位四舍五入。